Arms
 
развернуть
 
309070, Белгородская обл., г. Строитель, ул. 5 Августа, д. 9 А
Тел.: (47244) 6-91-15 (ф.)
6-91-16 (т/ф.)
yakovlensky.blg@sudrf.ru
309070, Белгородская обл., г. Строитель, ул. 5 Августа, д. 9 АТел.: (47244) 6-91-15 (ф.); 6-91-16 (т/ф.)yakovlensky.blg@sudrf.ru
СТРАНИЦА СУДА "ВКОНТАКТЕ" 

https://vk.com/yakovlensky.blg.sudrf



Режим работы суда


Понедельник

8:30-17:30

Вторник

Среда

Четверг

Пятница

8:30-16:45

Суббота

Выходной

Воскресенье

Перерыв

13:00-13:45


ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 26.06.2025
Суд возложил на ОСФР по Белгородской области обязанность включить жительнице г. Строитель в педагогический стаж периоды ее работы в трех образовательных учреждениях и назначить ей досрочную страховую пенсию по старостиверсия для печати
Жительница г. Строитель обратилась в суд с иском к ОСФР по Белгородской области, в котором просила включить в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости периоды работы в должности заместителя директора МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 33» г. Белгорода, в должности заместителя директора ОГАПОУ «Яковлевский педагогический колледж», в должности директора ОГАПОУ «Дмитриевский аграрный колледж» и назначить ей досрочную страховую пенсию по старости с 04.12.2024.
В обоснование доводов искового заявления указала, что ранее обращалась в ОСФР по Белгородской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п п.п.19 п.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» как педагогическому работнику, ссылаясь на то, что ее педагогический стаж составляет более 25 лет. По результатам рассмотрения заявления пенсионный орган вынес решение об отказе в назначении досрочной пенсии в связи с недостаточностью стажа по педагогической деятельности.
Возражая против иска, ответчик указал, в том числе на то, что у заявительницы в 2020-2021 годах, а также в 2022-2024 учебные годы отсутствовала педагогическая нагрузка, что не дает права на включение спорных периодов в педагогический стаж. Относительно периодов работы истца с 01.10.2002 по 31.01.2003 и с 01.09.2006 по 26.08.2012 указывал на отсутствие доказательств, подтверждающих выполнение условий полной занятости.
Исследовав обстоятельства по представленным доказательствам, суд признал доводы истицы обоснованными.
Согласно материалам дела, истица 10.11.1993 принята на работу учителем английского языка в школу № 33 г. Белгорода, 01.10.2002 она переведена на 0,5 ставки заместителя директора по общеобразовательным дисциплинам и учителя английского языка, где проработала до 01.10.2005. 03.10.2005 истец принята на работу преподавателем иностранного языка ОГАПОУ «Яковлевский педагогический колледж», где с 01.09.2006 по 26.08.2012 работала в должности заместителя директора по научно-методической работе на 0,75 ставки, сохранив должность преподавателя, а с 10.03.2020 по настоящее время она работает в должности директора ОГАПОУ «Дмитриевский аграрный колледж». Данные обстоятельства подтверждаются записями трудовой книжки.
Судом на основании представленных образовательными учреждениями справок установлена работа истицы в условиях труда, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, поскольку, содержащиеся в справках сведения согласуются с сведениями индивидуального лицевого счета истицы, в котором спорные периоды отражены с кодом льготы по педагогической деятельности и учитываются для досрочного назначения страховой пенсии по старости по п.п.19 п.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях», а также подтверждено выполнение истицей нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).
При этом, суд обратил внимание на то, что неверное либо неполное отражение работодателем сведений индивидуального персонифицированного учета не должно влечь для истицы неблагоприятных последствий в сфере пенсионного обеспечения и не может являться основанием для ограничения ее права на включение соответствующих периодов в льготный стаж.
Решением Яковлевского районного суда от 17.01.2025, с которым согласился суд апелляционной инстанции, иск удовлетворен, на ОСФР по Белгородской области возложена обязанность включить в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости по п.п.19 п.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы в должности заместителя директора МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 33» г. Белгорода, в должности заместителя директора ОГАПОУ «Яковлевский педагогический колледж», в должности директора ОГАПОУ «Дмитриевский аграрный колледж» и назначить ей досрочную страховую пенсию по старости с 04.12.2024.
опубликовано 26.06.2025 15:34 (МСК)